|
C社会科学：
《国家哲学社会科学“十五”研究状况与“十一五”发展趋势（上、下卷）》
北京 社会科学文献出版社 全国哲学社会科学规划办公室编
本书是在全国哲学社会科学22个学科一百余名评审专家，历时一年多对各学科进行深入细致的调研工作的基础上形成的学科调研报告汇编。各学科报告内容丰富，资料翔实，梳理系统，分析透彻，较全面地总结了"十五"期间我国哲学社会科学各学科取得的重要进展，分析了目前的研究状况、存在的问题和薄弱的环节，展望了"十一五"的发展趋势。
《领导科学》
北京 对外经济贸易大学出版社 车洪波，郑俊田编著
本教材主要讲述了领导科学的产生、性质、研究对象和任务，论述了领导的含义、职能和权力、领导的决策、；领导素质、领导方法和领导纯净等方面的内容。
《领导力的18项挑战：提升个人领导才能实用手册》
北京 经济管理出版社 [英]沃多克著 黄昊宇译
本书紧紧围绕领导力的18项挑战，提供了一个涵盖下列各方面的关于领导力的问题，包括战略这方样的"硬"问题，影响力和主动性这样的基础问题，智慧、性格、人生阶段、每个人都有的个人压力和创造平衡以维持有效业绩等重要问题。
《管理学：精要版》
北京 中国市场出版社 [美]格里芬编著 刘伟译
本书是经典教材《管理学》的简明版本。作者将管理学研究的新进展同一线管理者遇到的实际问题相结合，从计划、组织、领导、控制四个方面展示了当代管理学在实际工作中的应用潜力。
《中华民族凝聚力的形成与发展》
北京 社会科学文献出版社 卢勋等编著
全书共分八章：一、中华各族的居住环境与多源多流；二、各民族的经济交流，相互促进，彼此依存；三、各民族文化上的相互交融；四、各民族迁徙杂居，相互融合；五、历代民族政策日臻完善；六、主体民族的历史作用；七、大一统思想和中华整体观念的形成；八、各族人民在反帝斗争中形成血肉相连的关系。
《组织行为学》
北京 清华大学出版社 陈国海编著
本书详细论述并分析了组织中的各种现象，具体内容包括：组织行为学概述、人际知觉与个人决策、个性与心理测验、价值观与态度、激励理论、群体心理、管理沟通，权力与政治、领导理论、组织文化、组织变革与发展、组织健康与安全。
《管理学（第7版）（英文版）》
北京 清华大学出版社 [美]达夫特编著
书中既有对管理学基本理论、原则与方法的系统梳理，又有对当代管理学发展趋势的全新诠释。值得一提的是，大量崭新、详实的案例是本书的另一大特色。
《社会理论（第1辑）》
北京 社会科学文献出版社 苏国勋主编
脱胎于《国外社会学》的《社会理论》放眼整个社会科学和人文科学，将所有符合以"社会生活和人类行动的文化产物"为研究对象的理论思考纳入视域；在继续评介国外各种社会学理论、深入了解世界社会理论最新潮流的同时，更侧重刊登中国两岸三地学者以国外社会理论为参照来探讨中国学术成果，特别是扎根于中国本土经验、具有原创性的理论文章，以鼓励和催生具有中国本土特色、关注中国本土社会发展的理论努力，竭力推动中国社会研究和中国社会学研究的不断深化和成热。
《社会理论（第2辑）》
北京 社会科学文献出版社 苏国勋主编
脱胎于《国外社会学》的《社会理论》放眼整个社会科学和人文科学，将所有符合以"社会生活和人类行动的文化产物"为研究对象的理论思考纳入视域；在继续评介国外各种社会学理论、深入了解世界社会理论最新潮流的同时，更侧重刊登中国两岸三地学者以国外社会理论为参照来探讨中国学术成果，特别是扎根于中国本土经验、具有原创性的理论文章，以鼓励和催生具有中国本土特色、关注中国本土社会发展的理论努力，竭力推动中国社会研究和中国社会学研究的不断深化和成热。
《变革之道》
郑州 郑州大学出版社 秦晖著
本书作者秦晖，清华大学人文学院教授，历史学家。本书是作者近年来的演讲集，共14篇。作者思想深邃，治学严谨，明确提出了通往宪政之路的方法：问责与限权。书中还形象地提出了天平效应与尺蠖效应，观点鲜明，忧国忧民之情跃然纸上，其中不乏振聋发馈之新说，值得人们开卷细读。
《国家社科基金项目成果选介汇编（第二辑）》
北京 社会科学文献出版社 全国哲学社会科学规划办公室编
为宣传和推介国家社科基金项目成果，更好地促进优秀研究成果的转化和应用，本书是第二辑，共选介71项成果，涉及国家社科基金资助领域的22个学科（教育学、艺术学和军事学暂未选编）。
《国家社科基金项目成果选介汇编》
北京 社会科学文献出版社 全国哲学社会科学规划办公室编
为宣传和推介国家社科基金项目成果，更好地促进优秀研究成果的转化和应用，本书是第三辑，共选介79项成果，涉及国家社科基金资助领域的22个学科。
《演讲技巧（第二版）》
上海 上海人民出版社 [英]西登斯编著 刘芸，朱瑞博译
本书内容如下：研究听众，了解他们的需求；拟定合理的演讲结构，使之有助于建立融洽和谐的氛围、维持听众的兴趣，并在结尾给人以深刻印象；把观点按照一定顺序编排，使之具有很强的逻辑性和说服力；排练演讲过程，规范你的声音，控制紧张情绪；利用提问环节强化你的观点。
《权力与规则：组织行动的动力》
上海 上海人民出版社 [法]费埃德伯格编著 张月等译
本书旨在探讨权力与规则的关系，研究并揭示行动层面的组织的性质、特征、结构、功能与运作方式。在书中，作者提出"局部秩序"的概念，认为它始终是社会结构的部分的、区域的和权变性的产物，社会结构则是秩序的产物和再造，对社会结构的解释可以从不同行动领域中具体的组织过程的分析和揭示中找到。
《倾听技能（第二版）》
上海 上海人民出版社 [英]麦凯编著 周志平译
本书中清晰地阐述有助于你：了解阻碍倾听的因素；提高你的身体参与，以让你看起来在倾听；通过分析评估所获取的信息，学会聆听评语中的真实内涵；提出正确的问题，让你理解没有被说出的话；解释语气语调及非语言符号。
《开好会议》
上海 上海人民出版社 [英]弗塞斯编著 王石泉译
本书为我们介绍和提供了丰富而实用的技巧与建议：规划会议目标，设计切实可行的议程；决定与会人员、会议地点和开会时间；积极有效的主持，对于讨论的鼓励和激发、创新以及合理有效的决策；磨砺你的观察能力，交互式的倾听能力与质询能力；处理问题型的与会者；处理会议后续跟踪及工作推进，把决策变成行动。
《领导：教练和顾问（第二版）》
上海 上海人民出版社 [英]帕斯洛编著 任真译
本书包括以下方面的直接指导：选择有效的指导风格、技巧；理解支持型顾问的角色定位与责任、发展必要的人际技能和品质；用简单的练习活动评估自身能力。
《果敢决断》
上海 上海人民出版社 [英]吉伦编著 李士林译
本书具体包括：了解你为何那样处事，你的行为何时会适得其反，学会如何采取措施；更好地了解他人；控制你的情绪；阻止他人违背你的意愿奉承或控制你；获得易学且上手快的技巧；制订你自己的决断战略。
《谈判与说服》
上海 上海人民出版社 [英]福勒编著 安然译
本书中合理建议包括：追根究底的提问技巧；利用体会等方式，学会用时间来调整你的策略；通过让步、妥协等寻求共识；拒绝受控制性的策略；保证达成并执行协定。
《如何提问（第二版）》
上海 上海人民出版社 [英]麦凯编著 姜涛译
本书提供了有益的指导建议：利用多种形式的开放式问题，包括追问、简单质疑、观点询问、假设、追问、澄清等；通过支持性陈述与感叹语来鼓励和引导发言人；通过封闭式问题或直接提问法来确认一些具体的事实；避免适得其反的问题；在培训过程中练习提问。
《领导技能》
上海 上海人民出版社 [美]阿戴尔编著 翁文艳译
本书为我们提供了如下真知灼见：1.认识并发展你的领导素质；2.建立你作为引领者的个人权威，自如地应对变化；3.按照基本的互动需求行事，成功完成任务、构建团队、发展队员；4.使计划、沟通和激励等核心领导力转化成化能掌握的实践。
《团队合作》
上海 上海人民出版社 [英]哈丁厄姆编著 周光凡译
本书从组织内部审视团队合作，有助于你作国团队成员或领导者的你深入了解如何才能更积极有效地促进团队合作以达成共同目标。书中提供了明确而实用的指导：了解团队的性质类别以及构成；确认你的团队是否符合上述类别和构成要求；克服团队合作中最常见的问题；发现你作为团队成员的优点和不足；为团队提供其所需工具、技能和组织上的支持。
《NLP入门》
上海 上海人民出版社 [英]奈特编著 郑日昌译
本书言简意赅地阐释了你怎样才能：通过嗓音、口语和体态语信号与人建立亲密关系；了解他人如何感知世界，以便用他人可接受的方式表达思想；将消极体验转化为积极的机会；将模式、重构和调节等有价值的概念付诸实践；明确你的目标，自信地表达出来，尽最大能力实现它们。
《员工激励》
上海 上海人民出版社 [英]梅特兰编著 何小蕾译
《员工激励》从以下几方面提供一些实用性的建议：成为一名好领导并协调好一支成功的团队；确认、制订可达成的目标并与团队成员沟通；使用一些简单的改善员工工作的技巧向其他成员授权；鼓励自我发展，确定培训需求，提供有益评估；确保薪酬和工作条件能增进员工的工作满意度和责任感。
《时间管理》
上海 上海人民出版社 [英]梅特兰编著 赵世明译
本书有助于你安排工作的重点，使你更好、更快、更有效地工作。书中从以下几方面提供了切实可行的指导：第一次就正确无误地理解工作任务；成功挑选并委派合适的人选执行该任务；有效地应付文书工作；安排好常规工作，最有效地利用旅行时间；更有效地阻止会议；处理好干扰和不该有的电话。
《有效反馈》
上海 上海人民出版社 [英]毕，华编著 刘宁译
《有效反馈》在提高绩效和改善人际关系方面起着重要的作用。本书在以下几方面提供了详尽、实际的建议：明确建构性反馈和消极批判间的区别；运用建构性反馈来更好地实现管理；运用给出反馈的十大工具来提高你的技巧；处理好棘手的人和事；运用正确的反馈来说明你在发展过程中的实力和机会。
《新官上任》
上海 上海人民出版社 [英]米尔编著 王本东译
本书为你带来以下内容：帮助你穿越上任后的第一个100天----为确保长期的成功，优先要做的和重点要做的工作；行动-----发展和使用重要的管理技巧；在团队内部和公司高层树立影响和威望；应对各种陷阱和险境----处理好与你的前任、比你年长和有经验的同事、反对你的人的关系；建立可以支持和帮助你的关系网络。
《决策与解决问题》
上海 上海人民出版社 [美]阿戴尔编著 林颖译
本书集中讨论了以下几个方面：理解思维的运转方式；采用结构化的方式实现最优决策；评估风险并提出有效的行动方案；运用头脑风暴和横向思维法提高创造力；形成自己的策略，成为更加高效务实的思考者。
《评估谈话》
上海 上海人民出版社 [英]吉伦编著 吉艳译
本书包括：公平精确地评估成就、利用反思以提高成就、应付不情愿的评估对象并避免偏见、在未来目标上达成一致意见、确认发展需要。
《体态语言》
上海 上海人民出版社 [英]弗海姆编著
《体态语言》探索了人们是怎么以非语言方式交流各自的态度、感受及个性的，以及这样做的理由。本书表明：信号的本质和意义；为什么一些人的个性相对容易理解而其他一些人的则较难理解；从我们的外表、服饰、礼仪可以看出什么；如何发现办公室中的谎言和欺骗。
《征服压力》
上海 上海人民出版社 库珀编著
本书将使你能够：评估自己的压力水平和存有的易于引起压力的想法；区分压力的正负信号；获得时间管理、锻炼、营养和放松等方面的宝贵忠告，并重新考虑自己的行为和健康；保持家庭和工作的平衡，以成为一名有效的"生活管理者"。
《定海统计手册》
定海区统计局编
内容：定海区2006年国民经济和社会发展统计公报及区情统计等。
《舟山统计手册》
舟山市统计局编
内容包含舟山国民经济和社会发展计公报及舟山市情统计资料。
《浙江统计摘要：2007》
杭州 浙江省统计局编
本书收录了浙江省计划关于2004年浙江省国民经济和社会发展的统计公报及各类统计数据。
《辉煌“十五”》
舟山市统计局编
本书收录舟山全市“十五”期间的主要经济指标和市情统计资料。
《解读女性婚姻密码》
天津 百花文艺出版社 李澍晔，刘燕华著
本书精选了若干具代表性的婚姻问题案例，以对话的形式进行分析。
《领导科学概论》
北京 党建读物出版社 全国干部培训教材编审指导委员会组织编写
本书编写的特点是以加强党的执政能力建设为主线，以实现科学领导、民主领导、依法领导为特色，以转变领导观念，改善领导方式，提高领导能力，掌握领导方法为重点，在继承马克思列宁主义领导理论的基础上，借鉴国外领导理论和国内的最新理论研究成果编写的。
《中国人的精神（1,2,3册）》
陕西 陕西师范大学出版 辜鸿铭著 陈高华 、杜川、刘刚译
本书是辜式的所有著作中，最有影响，较能反映他思想风貌的作品。书的主旨是揭示中国人的精神生活，宣扬中国传统文化的价值，鼓吹儒家文明救西论。它是一战前后世界范围内兴起的东方文化思潮的代表作之一。本书从文化思想史的角度看，对于中国精神生活的"揭示"，关于中国文化道德精神价值的阐述，都很有意义。
|
